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Les femmes et la réforme Macron des retraites dans la Fonction publique
Le gouvernement prétend que son projet de réforme de retraite est « féministe ». Derrière cet affichage, la CGT pense qu’au contraire les inégalités en seraient aggravées.
Le gouvernement considère que ce n’est pas au système de retraite de compenser les inégalités de salaire existant dans le monde du travail. Les femmes, pourtant plus diplômées que les hommes, cumulent les inégalités car leur carrière est plus courte du fait des charges familiales qu’elles assument (durée et temps de travail). Elles sont cantonnées dans des métiers moins bien rémunérés, avec un moindre déroulement de carrière et moins de primes.....
Tract CGT Fonction Publique novembre 2019
Article publié le 27 novembre 2019.